Die Herausforderungen beim Übertritt von der Schule in die berufliche Grundbildung sind vielfältig. Oft wird zu Beginn der Lehre vergessen, den Lernenden den Einstieg bestmöglich zu erleichtern und sie bei diesem doch grossen Schritt zu unterstützen. Unsicherheit, Hemmungen, Startschwierigkeiten und im schlimmsten Fall eine vorzeitige Lehrvertragsauflösung können die Folge sein.
Mit dem Basisprogramm der Learning Pilots werden die Lernenden optimal auf den Einsatz am Lernort Betrieb vorbereitet und begleitet. Die Themen können durch die verschiedenen Kurse individuell ausgewählt werden, so dass für die Berufsbildner:innen eine Entlastung bei den Einführungsaufgaben entstehen kann.
Das betriebliche Angebot ist eine ideale Ergänzung zur neuen Bildungsverordnung für Kaufleute. Auch in den Kursen der Learning Pilots stehen die Handlungskompetenzen mit konkreten Arbeitssituationen im Zentrum. So kann den Lernenden einerseits neues Wissen vermittelt oder bereits vorhandenes Wissen anhand von konkreten Praxisbeispielen vertieft werden.
Die Themen sind durch die verschiedenen Kurse vielfältig. Im Kurs 1 steht die Bewältigung des Übergangs in die berufliche Grundbildung im Mittelpunkt. Der Kurs 2 fokussiert auf die verbale und nonverbale Kommunikation sowie auf die Herausforderungen rund um das Telefonieren im beruflichen Alltag. Im Kurs 3 widmen sich die Lernenden den wichtigen digitalen Kompetenzen und im Kurs 4 den Selbstkompetenzen für die Stressregulierung, Ressourcenreflektion und Arbeitsorganisation.
Die Kurse können einzeln über die Website der Learning Pilots gebucht werden. Auf Anfrage führen die Learning Pilots auch firmeninterne Kurse durch. Bei den Learning Pilots stehen die Lernenden im Mittelpunkt. Sie begleiten bei der wirksamen Gestaltung der Ausbildung und helfen, Potenziale zu entfalten. Gestalten Sie als Lehrbetrieb zusammen mit den Learn-ing Pilots die Berufsbildung von heute und morgen.